Nouvelle contribution conventionnelle… augmentation des aides à la formation de vos salariés

En septembre 2023, les partenaires sociaux et la signature d’un avenant 89 à la CCN Golf ont décidé d’instaurer une contribution conventionnelle dédiée à la formation de nos salariés et leur permettre d’acquérir ou de renforcer leur compétences. La cotisation, fixée à 0,25 % de la masse salariale brute (salarié), est prélevée annuellement depuis février… Poursuivre la lecture Nouvelle contribution conventionnelle… augmentation des aides à la formation de vos salariés

Charte Inclusion et diversité de la branche du golf

Les Organisations Syndicales Salariés et Employeurs ont souhaité dès 2022 engager une réflexion sur l’Égalité Femme/Homme et les actions nécessaires à conduire pour valoriser et améliorer l’Égalité Femme/Homme au sein de la Branche du Golf. Cet enjeu répond certes à des obligations réglementaires mais surtout à une volonté de développer l’attractivité des métiers de notre… Poursuivre la lecture Charte Inclusion et diversité de la branche du golf

Nouvel accord salarial applicable le 1er avril 2025

Lors de la réunion paritaire de la Branche du Golf du 27 janvier 2025, les partenaires sociaux ont signé un accord définissant les rémunérations brutes minimales par groupe de classification. L’avenant n°92 à la convention collective a été approuvé à l’unanimité par les 4 syndicats représentatifs des salariés (CFTC, CFDT, CFE-CGC et SNEPAT-FO), ainsi que par… Poursuivre la lecture Nouvel accord salarial applicable le 1er avril 2025

Nouvel accord salarial applicable le 1er avril 2024

Lors de la réunion paritaire de la Branche du Golf du 26 janvier 2024, les partenaires sociaux ont signé un accord définissant les rémunérations brutes minimales par groupe de classification. Dans un contexte de poursuite de l’inflation et pour tenir compte des effets sur le pouvoir d’achat des salariés, l’avenant n°90 à la Convention collective… Poursuivre la lecture Nouvel accord salarial applicable le 1er avril 2024